КПА мүшелерінің қызметін тәртіптік рәсімдеу және бақылау#

Бұл регламент КПА мүшелерінің Жарғыны, Кәсіби мінез-құлық кодексін, Палатаның стандарттары мен практика ережелерін сақтауын бақылау тәртібін, сондай-ақ тәртіптік істерді қарау және шешімдерге шағымдану рәсімін айқындайды.

1. КПА мүшелерінің қызметін бақылау#

1. КПА өз мүшелерінің міндетті кәсіби талаптарды сақтауын жүйелі түрде бақылауды жүзеге асырады.
2. Бақылау мыналардың негізінде жүзеге асырылады:

• мүшелер ұсынатын тұрақты ақпарат пен есептерді талдау (үздіксіз кәсіби даму CPD журналдарын қоса алғанда);
• актуарлық қызметтерге тапсырыс берушілер, жұмыс берушілер, мемлекеттік органдар (реттеуші АРРҚА қоса алғанда) немесе Палатаның басқа мүшелері тарапынан түсетін шағымдар мен ресми өтініштер;
• актуарлық қорытындылардың сапасын жоспарлы және жоспардан тыс тексерулердің нәтижелері.

2. Тәртіптік ықпал ету шаралары#

Жарғыны, практика стандарттарын немесе Этика кодексін бұзу анықталған жағдайда, Палата мүшелеріне келесі тәртіптік шаралар қолданылуы мүмкін (бұзушылықтың ауырлығына байланысты):

1. Бұзушылықтарды міндетті түрде жою туралы нұсқама — әдіснамалық немесе рәсімдік қателерді түзету үшін нақты мерзімдерді белгілейді.
2. Ескерту — жазбаша түрде шығарылады; құпия да, көпшілікке ашық та (Палата сайтында жариялана отырып) болуы мүмкін.
3. Кәсіби мәртебені (сертификатты) тоқтата тұру — ресми актуарлық қорытындыларға қол қоюға және КПА мәртебелерін пайдалануға уақытша тыйым салу (бұзушылықтар жойылғанға немесе қайта аттестаттаудан өткенге дейінгі мерзімге).
4. КПА мүшелерінен шығару — кәсіби мәртебені толық кері қайтарып алуға және Палатаның актуарийлер тізілімінен шығаруға әкеп соғатын төтенше шара.

3. Істерді қарау тәртібі және қорғану құқығы#

• Қарау органы: Барлық тәртіптік істерді арнайы орган — КПА-ның Кәсіби этика және тәртіп комитеті қарайды.
• Шешімдер қабылдау: Кәсіби мәртебені тоқтата тұру немесе КПА мүшелерінен шығару туралы шешім білікті көпшілік дауыспен — Комитеттің жалпы құрамының кемінде үштен екі дауысымен қабылданады.
• Қорғану құқығы: Тәртіптік іс жүргізу барысында КПА мүшесіне мынадай құқық кепілдендіріледі:
• қойылған талаптардың мәні туралы уақтылы хабардар етілу;
• тексерудің барлық материалдарымен танысу;
• жазбаша түсініктемелер мен дәлелдемелер ұсыну;
• Комитет отырыстарына жеке қатысу және тыңдалу (өзі немесе өкілі арқылы).

4. Шешімдерге шағымдану тәртібі#

1. КПА-ның Кәсіби этика және тәртіп комитетінің кез келген шешіміне Палатаның алқалы басқару органына — Басқармаға — шешімнің көшірмесін алған сәттен бастап 30 күнтізбелік күн ішінде шағымдануға болады.
2. Шағым беру Басқарма шешім шығарғанға дейін тәртіптік шаралардың орындалуын тоқтата тұрады (кідіріс қоғамдық мүдделерге немесе қаржы нарығының тұрақтылығына тікелей қауіп төндіретін жағдайларды қоспағанда).
3. КПА мүшелері Палата органдарының шешімдеріне Қазақстан Республикасының сот органдарында шағымдануға сөзсіз құқығын да сақтайды.